聚焦提质增效 推动内涵发展 || 眉山冠城实验学校2023年秋教职员工培训(六)
时间:2023-09-07 来源:眉山冠城实验学校
为传承、充实、创新学校特色,做“高端精品小学、优质特色初中、多元卓越高中”,8月29日下午,眉山冠城实验学校小学、初中、高中学部校长在国学馆报告厅做2023-2024学年度学部工作计划解读。
学校高中部围绕质量第一、温度教育、队伍建设、精细管理、用心服务的核心思想,培养阳光自信、特长突出、仁爱善良,有责任感和行动力的未来英才。高中部刘映树校长以《踔厉奋发开新局 砥砺前行强品牌》为主题,从指导思想、思路目标、重点工作等五个方面进行了计划解读。
他指出,高中部以“1145”发展战略和《2023-2024学年工作计划要点》为要旨,把质量放在首要位置。坚持教师第一,锻造教师队伍;以“新课程新高考”综合改革为契机,深入推进“学教评一致性”建设,促进教师专业成长;以课堂教学方式变革为切入点,努力提升课堂教学效益;以优化激励机制为出发点,充分调动教师工作的积极性。
学校初中部落实“立德树人”根本任务,为党育人,为国育才,精勤而为,聚力聚行,全力打造优质特色初中。初中部马启铭校长以“优质、特色”为学部指导思想,提倡教师第一,学生为本,强力推进教风学风建设,打造学校初中质量高地。初中部以“一体化融合式生长课程建设”为核心,依托K12办学优势,推进学部特色课程建设,为多元卓越高中拔尖创新人才培养创设有利平台,推进学校跨越式、可持续发展。
初中部马校长谈到,初中部以学校“1145”发展战略和《2023——2024学年工作计划要点》为旨归,坚持质量第一、特色凸显。德育工作以双色(底色+亮色)德育为主线,坚持“德育为首,以人为本”的原则,超强推进初中学部学风建设;以全员德育和经典活动为抓手,切实抓好思想教育和常规管理。教学工作以强化教学常规管理工作,全面提升教学质量,深入推进“学教评一致性”建设为目标,三个年级力争在期末考试中总平均分东坡区排位第一名,努力打造学部教育教学特色亮点。
马校长交流分享初中部本学年总体要求:
三个牢记——牢记以生为本、牢记以德修身、牢记肩负责任。
三种精神——奉献精神、进取精神、求实精神。
三个远离——远离庸俗堕落、远离不正之风、远离低 级趣味。
课堂四主:教师为主导、学生为主体、问题为主轴、思维为主攻。
课后四勤:勤提醒、勤指导、勤深入、勤反思。
作业四必:有发必收、有收必看、有看必批、有批必评。
初中部采取具体措施:狠抓教师队伍思想建设,全力提优抓学风。即强化教师业务学习和综合素养提升;突出三组长示范引领作用;强化教学质量目标管理;发挥中心组成员作用,主动承办市区教学研讨活动;深入开展教学督导,为教学保驾护航。
小学部以学校2023—2024学年工作计划为准绳,以办“高端精品小学”为目标,将“实干就是能力,落实就是水平”作为行动指南,落实“立德树人”根本任务,促进教师、学生、家长、学部实现内涵式、高层次发展。当天,小学部牟群慧校长对学部2023-2024学年度工作计划进行解读。
牟校长分享到,小学部将继续“追寻有温度的教育”之初心,完善教育教学细节,于细节处彰显温暖。持之以恒抓好队伍建设,完成从培养引领“成熟教师”向锤炼、锻造“名优教师”的过渡。探索国家课程的校本化实施并以此为切入点,推进学部特色化课程建设,凸显学部特色。以“学教评一致性”备课专业化的深入开展为切入点,强力推进课堂教学方式变革,提升教师专业水平,提高课堂教学效益,提高教学质量。增强家校互动,彰显办学底气,营造开放的生态校园氛围。
小学部重点工作包含加强干部、骨干队伍建设,为学校长效发展沉淀一支境界高远、业务精良、乐业奉献、示范性强的干部和骨干队伍;按照“四有好老师”标准,继续加强师德建设,建设一支思想素质高的教师队伍;扎实开展教育教学理论与方法的学习、研究、实践,促进教师专业成长,促进课堂教学方式改革,提升课堂教学效益;探索国家课程的校本化实施,推进学部特色化课程建设,凸显学部特色;优化德育活动,搭建育人平台;增强家校互动,营造开放的生态校园氛围。
学部校长的计划解读紧密围绕学校工作计划,有思想、有目标、有思路,重点工作突出,常规工作明确。全校教职员工将踔厉奋发,砥砺奋进,构建最适宜每个孩子和老师成长和创新的教育,培养具有中国灵魂和全球素养的未来英才!